销售代表/区域经理(适应出差)

技能要求： 区域业务经理

职位要求：
1、年龄35周岁以内，有建材行业、全屋定制工作经验，（公司负责带薪培训，有相关工作经验者年龄学历可适当放宽）
2、有毅力，有开拓创业精神。

3、热爱销售，不断突破自我。

4、具有良好的人际沟通能力，较强的客户服务意识和团队合作精神，渴望挑战自我。

5、为人诚实，热情大方，能吃苦耐劳，承受能力强，有上进心。

6、对待工作认真负责，责任心强，不甘于平凡，喜欢挑战。

7、具亲和力，真诚细心。

岗位职责：
1、负责公司的产品推广和销售

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。

待遇：
1、浮动绩效底薪+提成+奖金 3个月后通过自己努力月薪过万不是梦！！！

2、每年享受各地旅游的机会和多次学习机会。（报销出差费用）。

3、底薪+提成+奖金+外派出差机会+发展前景+带薪休假

4、提供公平、公开、公正，所有管理人员都是从内部提拔。

晋升制度：职位晋升：销售代表—销售领队—销售主管—副经理—区域经理（年薪）—分公司(经理)（分红）