台州服装批发销售待遇如何 台州服装销售员工作职责

浙江台州什么行业赚钱？小编认为不管是什么工作，只要自己能做到最好，那必然都不会不挣钱。就比如说销售这一行业，这一行业是比较看重业绩的，业绩好的自然工资不会低。相信很多人对这一行业也很熟悉吧，因为我们日常生活中这一行业确实比较常见。比如说有服装销售，保险销售，汽车销售等等。而且众所周知，做销售的人一般都需要会说话，脸皮要“厚”一些，那今天小编就以台州服装批发销售为例带大家一起去看看台州的工作怎样吧。

一、台州服装批发销售待遇如何

关于台州服装批发销售的薪资待遇网上没有具体数据，但是从大范围来看，台州服装销售薪酬范围在8000-12000元的较多,占比是33.3%,其次是5000-8000元,占比是33.3%。销售主要看个人能力，一般底薪都是三千左右，干的久的销售有客户沉淀一般有一万左右一个月，能力强有好几万或者几十万一个月都有可能。一般3000元/月，工资形式有的固定工资(一般不高),有的按销售提成,更多的是固定加提成,提成要看个人的销售能力了，进店时间长短,老职工一般多于新职工。

二、台州服装销售员工作职责

1.保证门店销售指标的完成;

2.负责店员的招聘、管理和指导工作并正面向下属传达公司的政策及指示;

3.安排店员的班次及呈报考勤奖金报表，确保公平公正、按时准确;

4.负责店员的店务、货品知识培训，提升店员的专业技能，合理分配工作，培养有潜力员工;

5.协调店员员工关系，和谐的工作气氛及创造团队精神。及时了解店员思想动态，引导并确保店员保持良好的工作状态;

6.负责督办店员的入职、在职、离职手续办理，保障手续资料提交的齐全和及时；

7.保证对店铺盘点承担主要责任;按照公司规定完成每月盘点工作;负责门店及仓库所有货品及物品的安全，以防丢失，灾害发生;

8.严格按照公司专业知识/技能要求:电脑的基本操作、办公软件表格的基本操作、接触过企业系统操作、服装面料有一定知识了解、有多年服装销售经验、管理经验。

三、台州销售员有哪些要求

1.保持思路清晰:除了完成公司下达的基本任务以外，还要做到心中有数并时刻保持头脑冷静，明白自己什么时间，什么地点，该怎么做，该怎么说。保持有每日计划、每周计划、每月计划，就此可以做到事情尽在预算之中与掌握之中，即使发生了突发事件也可拿出第二套第三套方案来应对。事前预测，事中监控，事后评估才算是思路清晰。

2.准确收发信息:现在的地球是个信息的时代，谁掌握了信息就等于把握了时代的脉搏，信息是人们做决策之前的可靠依据，谁能先人一步了解对方(客户与同行业者)，慧眼独具地捕捉住有价值的信息与情报，谁就能在市场竞争中抢占先机;收集信息的来源可以是多渠道全方位的，但我们在日常工作中要学会判断错误与准确的信息，其目的就是提高工作效率，而发布信息也是如此重要，只有把好的产品并同你好的人品广泛的发布给你的客户，才能让别人给你机会。而要想这样首先你要给别人一次认识你的机会。

3.用本性与人沟通:公众对人性的判断是积极向善忠诚刚毅好坏分明的，人们喜欢对方的基本标准是“诚实守信、工作认真、幽默风趣、遇险不惊、办事有主见、说话有分寸、取舍分明、信念坚定、心地善良”。了解人的喜好，相反的就是大众所讨厌的内容，借此可以避重就轻少犯错误。或干脆给自己定出一套规范的行为准则。用本性与人沟通并不是利用人性的弱点来当做处世的基石，而是一心向善把自己的语言艺术与处理事情的综合能力不断提升，时刻用严谨的态度规范言行，以达到事情的圆满成功。

那么今天关于台州服装批发销售待遇如何，台州服装销售员工作职责以及台州销售员有哪些要求等内容的分享到这里就要结束了。希望小编今天的分享能够对大家找工作有所帮助。其实销售这一行业确实很考验人的情商，因为有的人觉得买东西时有人在旁边推荐比较好，但有的人却觉得很烦，所以这时候就比较考验销售人员怎么才能给客户带来更好的购物体验了。