台州五险个人交多少钱 台州社保怎么交

大家有想过自己的退休生活吗？哈哈，虽然有的人还没开始工作，或者才工作不久，但是就已经想要退休了呢。但是，大家有想过自己退休后的生活该怎么保障吗？那提到这个话题，就不得不提五险一金了。大家知道五险一金都有哪些内容吗？五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。所以，五险一金不仅能提高我们现阶段的生活水平，而且还是我们后半生的生活保障。那我们一起来看看台州五险一金该怎么交，以及台州五险一金最低标准交多少钱吧。

一、台州五险个人交多少钱

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

2022年台州五险最低缴费标准如下：养老保险：公司缴14%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴0.7%，个人不缴；医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。

参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险缴费基数上限按照浙江省2018年度浙江省在岗职工年平均工资的300%(16610元/月)确定，下限按照浙江省在岗职工年平均工资的60% (3320元/月)确定。

住房公积金缴费基数上限按照浙江省2018年度市区城镇在岗职工月均工资的300% (20310元/月) 确定，下限不低于1800元。

二、台州社保怎么交

个人交社保政策规定：

1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的交费基数为当地上年度在岗职工平均工资，交费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金；

2、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%交基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%交。在单位破产倒闭后，该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。

3、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理交医疗保险；

4、养老保险最低交纳年限为15年，医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

三、台州五险一金最低标准交多少钱

1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);

2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元)，农民工个人不缴费;

3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(2000*1%=20元)，个人不缴;

4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元)，个人不缴费;

5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元);

6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。

好了，今天关于台州五险一金的缴费比例话题的分享到这里就要结束了。那小编以上分享的信息对大家有什么帮助吗？如果能够帮助到大家，那小编就非常高兴了，也不枉小编花费那么多的时间来整理资料了。通过小编上面的分享，大家也可以看出五险一金对于我们每个人的重要性，所以大家一定不要忽视啊。